Descripción
El arraigo laboral permite obtener una autorización de residencia a los extranjeros que acrediten al menos 2 años de permanencia en España y una relación laboral de al menos 6 meses, demostrada mediante resolución judicial o acta de la Inspección de Trabajo.
Objetivo
- Regularizar a extranjeros que lleven al menos 2 años en España y hayan trabajado al menos 6 meses de forma demostrable.
Requisitos principales
- Permanencia continuada en España durante 2 años (ausencias máximas: 90 días).
- Haber mantenido una relación laboral de:
- Mínimo 6 meses a jornada completa, o
- Mínimo 30 horas semanales durante 6 meses, o 15 horas semanales durante 12 meses (tras la reforma de 2022).
- Acreditar dicha relación laboral mediante resolución judicial o acta de la Inspección de Trabajo.
- Carecer de antecedentes penales.
